近日，全省就业扶贫现场推进暨业务培训会在我市巨鹿县召开。会议学习传达了习近平总书记关于脱贫攻坚工作的系列讲话精神，以及党中央、国务院和省委、省政府关于脱贫攻坚工作的决策部署，总结交流就业扶贫经验做法，解读《关于进一步做好就业扶贫工作的实施意见》，通报各市考核排名有关情况，我市以99分高分成绩取得全省就业扶贫考核第一名，受到省厅领导的肯定和赞扬。省人社厅党组成员、副厅长赵爱平出席会议并讲话，邢台市副市长胡仁彩出席会议并致辞。张家口、邢台、巨鹿、魏县在会上作典型发言，青龙县创业典型作返乡创业带动贫困人口就业事迹报告。下午组织全体参会人员参观巨鹿县就业扶贫车间和农业合作社。

胡仁彩副市长表示，我市将以这次会议为动力，大力实施就业扶贫“六个一批”工程，攻坚克难，举全市之力打赢脱贫攻坚战，确保如期完成扶贫脱贫任务。

赵爱平副厅长要求，各级人社部门要在巩固前期工作基础上，继续加大工作力度，完善政策措施，在精准上下功夫，全面推动就业扶贫工作向纵深发展，重点做好五项工作：一是岗位开发要多渠道。要提高劳务组织化程度，依据各方资源扩大就业门路，重视就地就近就业，认定一批就业扶贫车间、就业微工厂，开发扶贫专岗安置一批就业，让有劳动能力和就业意愿的贫困劳动力有业可就。要加强劳务协作实现转移就业，深化省外劳务协作，各贫困县要与京津等省外发达地区建立跨省劳务协作关系。同时深度贫困县要与一个省内经济发达县（市、区）、一个大中型企业建立劳务协作关系，形成省内帮扶机制。二是技能培训要全覆盖。要紧紧围绕市场需求和建档立卡贫困劳动力愿望，对贫困劳动力开展大规模培训，着力提升素质和就业能力，让有培训意愿的贫困劳动力至少掌握1-2门就业技能和2-3项实用技术。三是就业服务要全方位。各级人社部门要按照均等化、全过程、精准化的要求，做好就业服务工作，夯实基础信息，提升服务能力，提供精准服务。四是问题整改要全落实。各地人社部门要坚持问题导向、坚持举一反三、坚持压实责任，不折不扣地抓好问题整改。五是专项治理要全到位。各级人社部门要对就业扶贫领域腐败和作风问题重新审视，重点核查是否存在违纪违法问题，严格落实“四查四看四治理”要求，坚持标本兼治、完善制度、改进工作、堵塞漏洞，形成务实管用的长效机制，务求深入见底，务求见到实效，务求完善机制，从根本上杜绝腐败和作风问题发生。